مهم نیست که چه کسی ما را به یک مرد یا زن بازنشسته می کند، مهم نیست که آیا یک همکار ادامه خواهد داد تا با ما کار کند یا بقیه شایستۀ خود را بپذیرد، مهم این است که این روز برای بقیه عمر خود به یاد بیاوریم.
دیدار برای بازنشستگی همکار، یک رویداد است نه تنها برای خود بازنشسته، بلکه برای کل تیم. این رویداد باید مهیج و شاد باشد. سازماندهی یک وداع بهتر است در محل کار یا در یک مکان عمومی، مانند یک کافه، باشگاه یا رستوران. اگر چه خانه دارای فضای کافی برای تطبیق کل تیم است، اما چرا اینطور نیست؟
هنگام همراهی با همکار برای بازنشستگی، لازم است همه چیز را با توجه به بالاترین استانداردها ترتیب دهیم. موضوع هدیه باید با پیش نویس جشن مورد بحث قرار گیرد. بهتر است چیزی را از تیم کل ارزشمند و ضروری بدست آوریم تا یک دسته از چیزهای غیر ضروری. شما می توانید پول بدهید، سپس بازنشسته آینده خود را به هر چیزی که خودش نیاز دارد خریداری کند. بسیاری از کلمات گرم و دلپذیر باید در این روز / شب گفت. در تبریک، شما همچنین باید به موضوع کار اشاره کنید.
هر فردی که به سن بازنشستگی می پردازد راه خود را دارد. کسی خوشحال است که، در نهایت، می تواند زمان بیشتری را برای خود و نگرانی هایش اختصاص دهد. و فرد دیگری سن خود را درک نمی کند و نمی داند که بدون کار چه کار کند. بنابراین، کلمات باید حساس انتخاب شوند تا بتوانند یک همکار را مجازات کنند. تبریک می توانید انتخاب کنید، هر دو در آیه و در پروسه.
برای کسانی که زندگی بدون کار را تصور نمی کنند، شما می توانید چند راهنمایی در مورد آنچه در بازنشستگی انجام دهید را ارائه دهید.
چگونه زمان صرف حقوق بازنشستگی:
- تربیت فرزندان و نوه ها؛
- سفر / پیاده روی / قدم زدن؛
- تلویزیون / کامپیوتر؛
- بازی های تخته ای
- بازدید از ورزشگاه؛
- استخر شنا؛
- باغ / کلبه؛
- شما می توانید اقوامی را که دورتر زندگی می کنند مشاهده کنید
- ارتباط با دوستان و همسایگان؛
- یک سرگرمی جدید یاد بگیرید، یک هنرپیشه جدید را کشف کنید؛
- یادگیری یک زبان خارجی و غیره
اگر می خواهید، می توانید فعالیت ها و فعالیت های بسیاری را پیدا کنید. همکاران بدون توجه به چیزی که باید نگران شوند، باید توضیح دهند. در نهایت زمان به پایان رسیده است، که می تواند به تحقق خواسته های خود اختصاص یابد. بهتر است این کار را در قالب شوخی انجام دهیم.
چگونه یک بازنشستگی خداحافظی را صرف کنیم؟
دیدن بازنشستگی برای دو بار بهتر است. یک بار برای گردآوری در یک دایره از خانواده و دوستان نزدیک، و دومین بار - در دایره تیم. البته، البته، و همه را در یک رویداد ترکیب کنید، با این که خانه بزرگ است، کارکنان کوچک هستند و بستگان زیادی وجود ندارد. اتاق که در آن جشن برگزار خواهد شد باید با بالن، روبان و کتیبه های شاد تزئین شده است. ارتباط با هر فرد دعوت شده باید با تعطیلات، به جای سن بازنشسته باشد.
چقدر سرگرم کننده برای صرفه جویی در بازنشستگی؟
- فرستادن برای بازنشستگی نباید تبدیل به یک اجتماع معمول باشد، بهتر است که یک توستر مستر را دعوت نکنید. جشن می تواند یکی از افراد نزدیک با یک روح خلاق باشد؛
- با توجه به خواسته های ناظر جشن، یک هدیه را انتخاب کنید. هدیه باید ضروری و قابل توجه باشد. به این معناست که باید از استفاده مکرر و عمر طولانی مدت برخوردار باشد؛
- اعداد خلاقانه از همه همکاران با هم و از هر یک به طور جداگانه تنها استقبال می شود. باید مطابق با آداب کسب و کار، به یاد آوردن همه شایستگی ها و دستاوردهای که به استراحت سزاوار کارکنان می پردازند، تبریک می گوییم.
- شما می توانید یک عکس یا گالری ایجاد کنید. قابل قبول است که از عکس هایی استفاده کنید که لحظات کاری و جشن های مشترک تعطیلات را ضبط می کنند.
- جوایز مسابقات مخلوط با مکالمات جدی و تبریک به ایجاد یک محیط صمیمانه و دوستانه کمک خواهد کرد. چند آهنگ مورد علاقه ی اسکورت را بازنویسی کنید، آنها را به او اختصاص دهید.