دشوار است انکار این واقعیت که گروه یکپارچه خیلی کارآمدتر از یک نفر کار می کند و این امر در حوزه های مختلف زندگی است. هنگامی که به کار در یک تیم می پردازیم اغلب ذکر می شود، اما تعداد کمی از مردم تعریف دقیق آن را می دانند.
اثر سینرژیک چیست؟
نتیجه مثبت کار گروهی یک گروه از مردم یک اثر سینرژیک نامیده می شود. شایان ذکر است که این میتواند مثبت و منفی باشد. اثر هم افزایی یک قانون است که خود را در حوزه های مختلف، به عنوان مثال، در جهت های زیر نشان می دهد:
- در طبیعت، همکاری در کار دو گونه مختلف ظاهر می شود. یک مثال، وضعیتی است که پرندگان تمیز دندانهای تمساح، که نه تنها خلوص دهان خزنده را حفظ می کنند، بلکه غذا را نیز دریافت می کنند.
- به ویژه مهم است اثر سینرژیک در کار و کسب و کار، که در آن کار تیمی خوب است. با ترکیب متخصصان در زمینه های مختلف به یک مکانیزم واحد، موفقیت در یک دوره کوتاه مدت به دست می آید. با کمک همکاری، می توانید با استفاده از چندین برنامه، به جای یک گزینه، محصول را با موفقیت تبلیغ کنید.
- به عنوان مثال، این مکانیزم در پزشکی نیز مورد استفاده قرار می گیرد، به منظور درمان بیماری، فرد چند دارو تجویز می کند که "ویروس را از طرفین" حمله می کنند و فعالیت یکدیگر را تقویت می کنند.
- نقش ویژه ای با اثر سینرژیک در ارتدکسسی ایفا می شود، که در آن این واژه تلاش مشترک انسان و خدا را برای کمال معنوی نشان می دهد.
- بسیاری از مردم به اشتباه بر این باورند که اثر خلاقیت در خلاقیت نمی تواند مورد استفاده قرار گیرد، اما چنین نیست و نمونه ای قابل توجه آن فیلم است که از طریق کار یک تیم بزرگ به دست می آید: بازیگران، کارگردان، فیلمبرداران و غیره. اگر همه این افراد یک به یک عمل کنند، آنها فیلم خوبی نگرفتند.
اثر سینرژیک مثبت
برای به دست آوردن و بررسی اثر مثبت قانون هم افزایی، لازم است فعالیت هر یک از شرکت کنندگان در فرایند کار را در یک جهت هدایت کنید. برای این منظور، قوانین و روش های مختلف استفاده می شود. ارزیابی اثر سینرژیک بر اساس معیارهای زیر انجام می شود:
- منطقی و بهینه سازی فرایند تکنولوژیکی و استفاده از منابع وجود دارد.
- افزایش تقاضا برای محصولات یا فعالیت ها.
- اثربخشی فعالیت های مدیریتی در حال افزایش است.
- رقابت و ثبات سازمان در حال رشد است.
- وضعیت تیم را بهبود می بخشد.
اثر منفی منفی
وضعیتی که در آن یک کار جداگانه از واحدها یا افراد نتایجی بهتر از فعالیت مشترک به دست می دهد، اثر سینرژیست منفی است. این ممکن است به دلایل مختلف باشد:
- ارزیابی مزایای احتمالی که می تواند با استفاده از همکاری به دست آید.
- استفاده از یک قانون هم افزایی فقط در هنگام استفاده از تعصب و یا اجبار برای همکاری با یکدیگر.
- تعریف نامناسب از اثرات هم افزایی.
- نادیده گرفتن یا نادیده گرفتن لحظات و خطرات منفی.
اثر همگرا در کسب و کار
برای فعالیت های کارآفرینی موفقیت آمیز، توصیه می شود از قانون همکاری استفاده کنید، که در طی یک دوره کوتاهتر به نتیجه می رسد. جوهر اثر همگروهی این است که برای توسعه یک کسب و کار موفقیت آمیز به تنهایی یا برای مقابله با کارهای بزرگ در مقیاس بسیار سخت تر است تا اینکه همه چیز را در یک تیم که دارای منافع، اهداف و اهداف مشترک است، انجام دهد.
مهم است که توجه داشته باشید که نتایج مثبت در کسب و کار نه تنها برای کل گروه، بلکه برای هر شرکت کننده نیز اهمیت دارد. این به این معنا است که کارکنانی که در تیم کار می کنند، نتایج بیشتری را به دست می آورند تا زمانی که به تنهایی کار کنند، اما گروه نیز به نتایج مطلوبتری نسبت به فعالیت کل همه شرکت کنندگان به طور جداگانه دست خواهند یافت. برای کسب و کار موفقیت آمیز مهم است که تمام کارمندان و ادارات از هم جدا نیستند، بلکه هماهنگ با یک مکانیسم واحد متحد می شوند.
اثر همگرا در بازاریابی
قانون هم افزایی به طور گسترده ای در سیستم بازاریابی برای به دست آوردن نتایج عملکرد خوب استفاده می شود. اثرات اصلی اثر نوآوری توسط برنامه ریزی دقیق، هماهنگی و سازماندهی همه شرکت کنندگان در این فرآیند به دست می آید. مهم است که همه افراد سیستم بازاریابی را در بر گیرند تا نیازهای مصرف کننده را برآورده سازند. نتیجه آن بستگی به این دارد که چگونه موثرترین مشارکتکنندگان در تعامل هستند، تأثیر عوامل منفی و حضور بازخوردهای منفی.
همکاری (اثر سینرژیک) یک تحلیل از تغییرات است. برای طراحی محصول آینده، باید به دقت مطالعه روند و فرآیندهای موجود در محیط خارجی را مطالعه کنید. به همان اندازه اهمیت دارد که توسعه علم و فن آوری، و نیز گرایش فرایند جهانی شدن جهانی و بازار (ملی، منطقه ای و بخش) را در نظر بگیریم.
فرمول اثر سینرژیک در ورزش
قبلا گفته شده است که این قانون برای حوزه های مختلف زندگی قابل اجرا است. ماهیت این مفهوم اثر هم افزایی و هم افزایی نهفته در سازماندهی خود از سیستم های پیچیده و متحد کردن بازیکنان به یک تیم انسجام است.
- وظیفه ورزشکار و مربی این است که به درستی کار بدن را سازماندهی کنید تا توازن میان هرج و مرج و نظم برقرار شود. شکست در تنفس، طحال، کار عضلانی، ریتم های هورمونی و غیره رخ می دهد. توسعه درست بدن کمک می کند تا ورزشکار نتایج خوبی داشته باشد.
- اثر Synergetic می تواند کار هماهنگ تیم، که در برخی از ورزش ها مهم است، تولید کند. نتیجه، که به دلیل فعالیت های یکپارچه چندین نفر به دست می آید، بیشتر از مجموع موفقیت های آنها به طور جداگانه خواهد بود.